Terug naar hoofdinhoud





9,5/ Reviews

Beroepsaansprakelijkheids­verzekering voor een mentoring bureau

Een mentoring bureau levert geen advies maar een koppeling tussen twee mensen. Uw aansprakelijkheid gaat daarom vooral over wie u selecteert en hoe u die begeleidt.

  • Meerdere verzekeraars objectief vergeleken
  • 9,5 klantbeoordeling nieuwe verzekering
  • AFM-vergunning 12016589
  • Persoonlijk 072 - 509 24 56, werkdagen 9–17

Reken eerst zelf even uit wat u kwijt bent.

  • Wij vergelijken het aanbod van meerdere verzekeraars
  • Een adviseur kijkt of de dekking past bij wat u doet
  • Overstappen regelen wij, opzeggen inbegrepen

Offerte aanvragen

Een premie-indicatie, geen persoonlijk advies. Liever even overleggen? Bel 072 - 509 24 56.

Deze pagina in een andere taal: English

  • Onafhankelijk advies
  • Meerdere verzekeraars
  • Overstap geregeld
  • Hulp bij schade

In het kort

Uw product is de match. Een bureau koppelt jongeren aan een volwassene, studenten aan een professional of startende ondernemers aan een ervaren ondernemer, en houdt daar begeleiding omheen. Het verwijt dat u kunt verwachten gaat dan ook zelden over de inhoud van een gesprek. Het gaat over de vraag of u de mentor voldoende heeft gescreend, of de koppeling verantwoord was gezien de kwetsbaarheid van de mentee, en of u de mentor tussentijds heeft begeleid en gecontroleerd. Dat is een eigen fout van uw organisatie, beoordeeld langs artikel 6:162 BW tegenover mensen die niet uw opdrachtgever zijn.

Daarnaast draagt u het handelen van anderen. Voor mentoren in loondienst geldt artikel 6:170 BW, voor ingeschakelde zelfstandigen kan artikel 6:171 BW spelen, en vrijwilligers vallen daar juridisch tussenin terwijl zij vrijwel nooit een eigen verzekering hebben. Laat daarom op het polisblad opnemen wie er als verzekerde geldt: medewerkers, coördinatoren, stagiairs én de vrijwillige mentoren tijdens hun inzet voor uw programma. Zonder die aantekening staat u bij een aanspraak alleen voor de schade en voor de verweerkosten.

Werkt u met minderjarigen, dan hoort een vastgelegd screeningsproces bij uw bedrijfsvoering: een verklaring omtrent het gedrag, referenties, een intakegesprek, een gedragscode met een vertrouwenspersoon en een meldroute. Dat is niet alleen preventie; het is bij een claim het bewijs dat u zorgvuldig was. Voor de individuele begeleider staan de afwegingen bij de zelfstandige mentor. De werking van dit product in het algemeen staat op de hubpagina over de BAV.

Deze pagina behandelt één situatie. Het volledige overzicht staat op Beroepsaansprakelijkheidsverzekering (BAV) vergelijken.

Onafhankelijk, persoonlijk, snel geregeld

Wij vergelijken uw BAV-verzekering bij tientallen verzekeraars, leggen uit waar de verschillen echt in zitten en regelen de overstap van begin tot eind — zonder dat u er zelf achteraan hoeft te bellen.

Beroepsaansprakelijkheidsverzekering mentoring bureau - verzekering en dekking via Finass VerzekertBAV-verzekering
Foto volgt
Beroepsaansprakelijkheidsverzekering mentoring bureau vergelijken met onafhankelijk verzekeringsadviesVergelijken
Foto volgt
Beroepsaansprakelijkheidsverzekering mentoring bureau afsluiten via Finass VerzekertDirect afsluiten
Foto volgt

Waarom via Finass Verzekert?

Wij kijken naast de premie ook naar de voorwaarden, en blijven uw aanspreekpunt als er schade is.

Onafhankelijk

Wij zijn niet gebonden aan één verzekeraar en vergelijken op basis van een objectieve analyse van meerdere maatschappijen.

Een vaste adviseur

U belt of mailt met iemand die uw dossier kent. Geen keuzemenu, geen wisselende callcenters.

Overstap zonder gedoe

Wij zeggen uw oude polis op en stemmen de ingangsdatum af, zodat u geen dag zonder dekking zit.

Hulp bij schade

Wij melden de schade en bewaken de afhandeling voor u. Bij spoed bereikt u ons via de spoedlijn.

Waar u op moet letten

Vier onderwerpen die bij een bureau met mentoren en mentees de uitkomst van een aanspraak bepalen.

Hoe uw polis met gedrag van een mentor omgaat

Schade door seksuele of seksueel getinte gedragingen is op vrijwel elke aansprakelijkheidsverzekering uitgesloten voor degene die het deed. De vraag is dan of uw organisatie nog dekking heeft voor het eigen verwijt van tekortschietende screening of onvoldoende toezicht. Dat verschilt per verzekeraar; laat dit uitdrukkelijk uitzoeken voordat u tekent, juist als u met minderjarigen werkt.

Onderbouw de koppeling

Noteer waarom een mentor bij een mentee past, welke informatie u van de verwijzer kreeg en welke beperkingen u heeft meegegeven. Een ondoordachte match, bijvoorbeeld tussen een jongere met zware problematiek en een vrijwilliger zonder ervaring daarmee, is het scenario waarin een school, gemeente of ouder u aanspreekt op uw eigen keuze en niet op die van de mentor.

Gegevens over jongeren

U verwerkt informatie over school, gezin en soms over hulpverlening. Werk met een verwerkersovereenkomst met de verwijzende partij, beperk de toegang en spreek af hoe mentoren informatie terugkoppelen. De kosten van een datalek en de aansprakelijkheid tegenover de betrokkenen horen op een cyberverzekering; boetes van de toezichthouder zijn nergens verzekerbaar.

Wat buiten de polis valt

Uitgesloten zijn onder meer: opzet en bewuste roekeloosheid (artikel 7:952 BW); letsel en zaakschade tijdens uitjes, sport of vervoer, die op een bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering horen; terugvordering van subsidie wegens niet gehaalde aantallen of onvolledige verantwoording; en contractuele boetes uit een opdracht of aanbesteding.

Wat bepaalt uw premie?

  • Jaaromzet of programmabudget: de grondslag, inclusief subsidiegelden
  • Aantal actieve koppels: bepaalt de blootstelling sterker dan het aantal medewerkers
  • Leeftijd van de mentees: werken met minderjarigen wordt zwaarder beoordeeld
  • Inzet van vrijwilligers: vrijwilligers hebben zelden een eigen dekking
  • Screening en gedragscode: een vastgelegd proces weegt mee bij acceptatie
  • Activiteiten buiten de één-op-één-gesprekken — uitjes en groepsbijeenkomsten vragen een aparte beoordeling

De ene verzekeraar rekent deze gegevens heel anders door dan de andere. Daar zit uw winst.

Offerte aanvragen

Wat is gedekt

SituatieAVBBAV
Een mentee mist de aanmelddeadline van een opleiding doordat uw coördinator de begeleiding stil liet vallenNeeJa
Een startende ondernemer investeert op advies van zijn mentor in een machine die zijn bedrijf niet aankanNeeMits
Een mentor blijkt een relevant strafblad te hebben dat u nooit heeft opgevraagd en een mentee loopt schade opNeeMits
Een vrijwillige mentor stoot tijdens een bijeenkomst de laptop van de school van tafelJaNee
Een mentee valt van een klimtoestel tijdens uw jaarlijkse groepsdagJaNee
Een school vordert het programmageld terug omdat de helft van de koppels nooit is gestartNeeNee

Letsel en kapotte spullen tijdens uw activiteiten horen op de AVB. De BAV gaat over het nadeel van een verkeerd uitgevoerd traject.

Veelgestelde vragen

Dit vragen mensen ons het vaakst.

Onze mentoren zijn vrijwilligers. Wie is aansprakelijk als er iets misgaat?

In de praktijk uw organisatie. De mentee of zijn ouders spreken het bureau aan dat de koppeling maakte en het toezicht hield. Vrijwilligers hebben zelden een eigen zakelijke verzekering, en hun particuliere polis dekt werk voor een organisatie meestal niet. Laat hen daarom als verzekerde op uw polis opnemen en controleer of sommige gemeenten daarnaast een collectieve vrijwilligersdekking aanbieden.

Een school stelt ons aansprakelijk omdat een traject niet is uitgevoerd zoals afgesproken.

Dat is een klacht over uw prestatie. Het aantal gesprekken dat niet is gehaald of een mentor die afhaakte, leidt eerder tot terugbetaling van uw eigen vergoeding dan tot verzekerde schade. Dat deel valt buiten de polis. Verzekerd is het nadeel dat door een fout van u is ontstaan. Leg daarom in de opdrachtbevestiging vast wat u levert en wat er gebeurt bij uitval van een mentor.

Moeten wij ook een bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering hebben?

Vrijwel altijd. Zodra u activiteiten organiseert, deelnemers vervoert of een ruimte gebruikt, kan er letsel of zaakschade ontstaan. Zulke schade komt niet uit een beroepsfout voort en valt daarom onder de AVB. De meeste bureaus hebben beide polissen nodig. Sommige verzekeraars bieden ze gecombineerd aan, maar vergelijk dan wel de uitsluitingen per rubriek.

Wanneer melden wij een incident bij de verzekeraar?

Zodra u weet dat er een aanspraak uit kan volgen. De meldplicht van artikel 7:941 BW loopt vanaf dat moment, en bij een claims-made polis bepaalt uw melding onder welk verzekeringsjaar de zaak valt. Meld ook een omstandigheid die nog geen claim is, zoals een klacht van ouders of een melding via uw vertrouwenspersoon. Dat houdt de zaak binnen het lopende polisjaar.