fbpx
Skip to main content
Laagste Prijs Garantie
Hoge Pakketkorting
Grootste Aanbod
Hulp bij Schade
Persoonlijk Contact
100% Onafhankelijk
Laagste Prijs Garantie
Grootste Aanbod
Direct Reactie
Hoge Pakketkorting
Hulp bij Schade
Persoonlijk Contact
100% Onafhankelijk

50 jr Expertise

MKB Verzuim-Ontzorgverzekering 2025 | Volledig Ontzorgd | Finass Verzekert
🏆 Gecertificeerd door MKB-Nederland • VNO-NCW • Verbond van Verzekeraars

MKB Verzuim-Ontzorgverzekering

Volledig ontzorgd bij ziekteverzuim! Met de MKB verzuim-ontzorgverzekering krijgt u een casemanager die vanaf dag 1 de regie voert, arbodienstverlening is inbegrepen, en u heeft Poortwachtergarantie. Stabiele premie door solidariteitsbeginsel.

Casemanager vanaf dag 1
Arbodienst inbegrepen
Poortwachtergarantie
Stabiele premie

🛡️ Wat krijgt u?

Loondoorbetaling 2 jaar, 70-100%
Casemanager Vanaf dag 1 ziekmelding
Re-integratiekosten 100% vergoed
Poortwachtergarantie Loonsanctie vergoed
🏆 Keurmerk MKB-Nederland
Productconvenant Verzekeraars
🤝 VNO-NCW & LTO Nederland
📋 Poortwachter-proof
👤
Casemanager
👨‍⚕️
Bedrijfsarts
🔄
Re-integratie
📊
Stabiele Premie
Poortwachter
🛡️

Wat is de MKB Verzuim-Ontzorgverzekering?

De MKB verzuim-ontzorgverzekering is een uitgebreide verzuimverzekering speciaal voor kleine en middelgrote werkgevers. U wordt volledig ontzorgd bij ziekteverzuim: niet alleen financieel, maar ook op het gebied van re-integratie en verzuimbegeleiding.

Een casemanager neemt vanaf de eerste ziektedag de regie en begeleidt zowel u als uw werknemer door het hele traject. De verzekering voldoet aan de Wet verbetering poortwachter en is gecertificeerd door MKB-Nederland.

⚖️
Verschil met Reguliere Verzuimverzekering

Bij een reguliere verzuimverzekering krijgt u alleen financiële dekking en heeft de casemanager alleen contact met de werkgever. Bij de ontzorgverzekering wordt ook de werknemer actief begeleid.

De premie is bij de ontzorgverzekering stabieler door het solidariteitsbeginsel: uw eigen verzuim telt beperkt mee. Ideaal voor werkgevers die de complete regie uit handen willen geven!

✨ Voordelen MKB Verzuim-Ontzorgverzekering

Waarom kiezen steeds meer MKB'ers voor de ontzorgverzekering?

👤

Vaste Casemanager

Eén vast aanspreekpunt die de regie voert over het hele verzuimtraject. Begeleidt zowel werkgever als werknemer.

🛡️

Volledig Ontzorgd

Alle administratieve taken uit handen: Plan van Aanpak, re-integratiedossier, termijnbewaking.

📊

Stabiele Premie

Door solidariteitsbeginsel telt eigen verzuim beperkt mee. Geen grote premieschommelingen.

Poortwachtergarantie

Loonsanctie UWV vergoed als u adviezen opvolgt. Geen risico op 3e jaar loondoorbetaling.

💰

100% Re-integratiekosten

Alle interventies die de casemanager noodzakelijk acht worden volledig vergoed.

👨‍⚕️

Arbodienst Inbegrepen

Gecertificeerde arbodienstverlening met bedrijfsarts, arbeidsdeskundige en preventie.

⏱️
50% Korter Verzuim

Gemiddeld bijna de helft kortere verzuimduur door intensieve begeleiding vanaf dag 1.

🔗

Gekoppelde Systemen

Eén ziekmelding informeert automatisch alle betrokken partijen. Geen dubbel werk.

🏥

Verzuimpreventie

Preventiespreekuur, e-learning preventiemedewerker, gezondheidsonderzoeken en trainingen.

De Casemanager: Uw Steun en Toeverlaat

De casemanager is de spin in het web van uw verzuimtraject. Hij of zij is uw vaste aanspreekpunt en neemt de regie over alle stappen uit de Wet verbetering poortwachter.

  • Regiehouder van het hele re-integratieproces
  • Begeleidt zowel werkgever als werknemer
  • Bewaakt termijnen en deadlines Poortwachter
  • Stelt Plan van Aanpak en dossier op
  • Coördineert met bedrijfsarts en arbeidsdeskundige
  • Adviseert over beste aanpak bij verzuim
  • Vertaalt advies bedrijfsarts naar concrete stappen
  • Ondersteunt bij bezwaar en beroep UWV
👤

Uw Vaste Aanspreekpunt

Contact vanaf dag 1 van de ziekmelding met zowel werkgever als werknemer. De casemanager neemt u veel werk uit handen zodat u zich kunt focussen op uw bedrijf.

Solidariteitsbeginsel: Stabiele Premie

Bij een reguliere verzuimverzekering wordt uw premie sterk beïnvloed door uw eigen verzuimcijfers. Veel verzuim = hoge premie. Bij de MKB verzuim-ontzorgverzekering werkt dit anders.

De premie wordt berekend over een grote groep ondernemers met zowel hoge als lage verzuimcijfers. Uw eigen verzuim telt daardoor beperkt mee in de premieberekening.

  • Stabielere premie zonder grote schommelingen
  • Ook betaalbaar bij relatief veel verzuim
  • Meer zekerheid over toekomstige kosten
  • Maximering weging eigen verzuim

Premie-effect eigen verzuim

Reguliere Verzekering

Hoog effect op premie

Veel verzuim = hoge premie

Ontzorgverzekering

Beperkt effect op premie

Solidariteitsbeginsel

Wat is Allemaal Inbegrepen?

De MKB verzuim-ontzorgverzekering biedt uitgebreide dekking én dienstverlening.

💰

Loondoorbetaling

2 jaar loondoorbetaling, 70-100% naar keuze, inclusief werkgeverslasten.

👤

Casemanager

Vaste casemanager vanaf dag 1 die regie voert over het hele traject.

👨‍⚕️

Bedrijfsarts

Spreekuren, probleemanalyse, medisch advies via gecertificeerde arbodienst.

👔

Arbeidsdeskundige

Onderzoek mogelijkheden passend werk binnen of buiten uw organisatie.

🔄

Re-integratiekosten

100% vergoeding van alle noodzakelijke interventies en behandelingen.

Poortwachtergarantie

Vergoeding loonsanctie UWV als u adviezen opvolgt.

🏥

Verzuimpreventie

Preventiespreekuur, gezondheidsonderzoeken, trainingen.

⚖️

Juridische Ondersteuning

Hulp bij bezwaar, beroep UWV en transitievergoeding.

🛡️

Poortwachtergarantie: Geen Loonsanctie-risico

De MKB verzuim-ontzorgverzekering is 'Poortwachter-proof'. De casemanager zorgt dat u voldoet aan alle verplichtingen uit de Wet verbetering poortwachter. Krijgt u toch een loonsanctie van UWV? Dan vergoedt de verzekeraar dit!

1

Casemanager bewaakt alle termijnen en stappen Poortwachter

2

U volgt de adviezen van casemanager en arbodienst op

3

Toch loonsanctie? Verzekeraar vergoedt het extra jaar!

Ontzorg vs. Reguliere Verzuimverzekering

Wat zijn de belangrijkste verschillen?

Kenmerk MKB Verzuim-Ontzorg Reguliere Verzuimverzekering
Loondoorbetaling 2 jaar ✓ Ja ✓ Ja
Casemanager vanaf dag 1 ✓ Ja, vaste casemanager ⚬ Optioneel/alleen werkgever
Begeleiding werknemer ✓ Ja, actief ✗ Nee
Arbodienst inbegrepen ✓ Ja, gecertificeerd ⚬ Optioneel, apart
Re-integratiekosten 100% ✓ Ja ⚬ Deels/beperkt
Poortwachtergarantie ✓ Ja ⚬ Soms optioneel
Stabiele premie (solidariteit) ✓ Ja ✗ Nee, eigen verzuim telt zwaar
Verzuimpreventie ✓ Ja, inbegrepen ⚬ Optioneel
Plan van Aanpak opgesteld ✓ Door casemanager ✗ Zelf doen
Keurmerk MKB-Nederland ✓ Gecertificeerd ✗ Nee

Wel en Niet Gedekt

Wel Gedekt

  • Loondoorbetaling 2 jaar (70-100%)
  • Werkgeverslasten meeverzekerd
  • Casemanager vanaf dag 1
  • Arbodienstverlening compleet
  • 100% re-integratiekosten
  • Alle interventies bedrijfsarts
  • Poortwachtergarantie (loonsanctie)
  • Overlijdensuitkering werknemer
  • Alle medewerkers op loonlijst
  • Tijdelijke contracten

Niet Gedekt

  • Ziek bij indiensttreding
  • Korter dan 4 weken hersteld
  • Ziek bij aanvang verzekering
  • Opzettelijk veroorzaakte ziekte
  • Zwangerschaps-/bevallingsverlof
  • Na 2 jaar (WIA-fase)
  • DGA's en directeuren
  • Uitzendkrachten/zzp'ers
  • Loon boven maximum dagloon
  • Productie-/omzetverlies

Waarom Kiezen Voor Ons?

🛡️

Ontzorg Specialist

Ruime ervaring met MKB verzuim-ontzorgverzekeringen.

🏆
Gecertificeerde Producten

Alleen verzekeringen met keurmerk MKB-Nederland.

👤

Ervaren Casemanagers

Samenwerking met top arbodienstverleners.

📊
50% Korter Verzuim

Bewezen kortere verzuimduur door intensieve begeleiding.

💰

Collectiviteitskorting

Tot 10% korting bij meerdere verzekeringen.

📱
Online Portaal

Eenvoudig ziek-/betermelden en dossier inzien.

100% Onafhankelijk

Wij vergelijken alle ontzorgverzekeraars.

🎓
50+ Jaar Expertise

Ruim 50 jaar ervaring in zakelijke verzekeringen.

Veelgestelde Vragen

Een uitgebreide verzuimverzekering waarbij u volledig wordt ontzorgd: casemanager vanaf dag 1, arbodienst inbegrepen, Poortwachtergarantie en stabiele premie. Gecertificeerd door MKB-Nederland, VNO-NCW en Verbond van Verzekeraars.
De casemanager is uw vaste aanspreekpunt en 'regisseur' van het verzuimtraject. Hij/zij begeleidt u én uw werknemer, bewaakt termijnen, stelt Plan van Aanpak op, coördineert met bedrijfsarts en zorgt dat u voldoet aan de Wet verbetering poortwachter.
De premie wordt berekend over een grote groep ondernemers met zowel hoge als lage verzuimcijfers. Uw eigen verzuim telt beperkt mee, waardoor u een stabielere premie betaalt zonder grote schommelingen bij veel verzuim.
Volgt u alle adviezen van casemanager en arbodienst op, en krijgt u toch een loonsanctie van UWV? Dan vergoedt de verzekeraar deze extra loondoorbetaling (maximaal 1 jaar extra). Zo loopt u geen risico op 3 jaar loondoorbetaling.
De premie ligt tussen 2,5% en 4,5% van de loonsom, afhankelijk van branche, personeelsbestand en gekozen dekking. Dit is hoger dan een reguliere verzuimverzekering, maar u krijgt veel meer dienstverlening.
Ideaal voor MKB-werkgevers die de complete regie uit handen willen geven, maximaal begeleid willen worden en niet de capaciteit of expertise hebben om verzuimtaken zelfstandig uit te voeren.
Ja, alle interventies die de casemanager noodzakelijk acht voor de re-integratie worden tot 100% vergoed. Dit omvat behandelingen, trainingen, aanpassingen en begeleiding voorgeschreven door bedrijfsarts of casemanager.
De verzekering heeft meestal een minimale contractduur van 3 jaar. Daarna verlenging per jaar met dagelijkse opzegmogelijkheid en 1 maand opzegtermijn.

Volledig Ontzorgd bij Ziekteverzuim

Vergelijk nu MKB verzuim-ontzorgverzekeringen en geef de regie uit handen aan experts!

Laatste nieuws, reviews en blogs:
Laatste nieuws en blogs: